Vol. 11 No. 1 (2020): April 2020

Artikel

• EFEKTIFITAS PROGRAM SERVANT LEADERSHIP TERHADAP KEPUASAN KARYAWAN DI INDUSTRI FARMASI

  Tri Bekti Agung Wibowo

  1-10

  • PDF

• PENGARUH REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI WAROENG SPESIAL SAMBAL YOGYAKARTA

  Fereshti Nurdiana Dihan, Faisal Hidayat

  11-22

  • PDF

• FAKTOR YANG MEPENGARUHI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) BADAN USAHA MILIK DESA

  Muhammad Hengki Setiawan, Prayekti Prayekti, I. Soni Kurniawan

  23-34

  • PDF

• NIAT PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMUNIKASI PADA USAHA MIKRO KECIL MENENGAH DI YOGYAKARTA

  Muhammad Muthahhari, Heru Kurnianto Tjahjono, Meika Kurnia Puji RDA

  35-43

  • PDF

• UPAYA PENINGKATAN MOTIVASI KERJA PADA PERUSAHAAN JASA KONTRUKSI MELALUI PENDEKATAN TEORI KEBUTUHAN MASLOW

  Sri Handayani, Siswoyo Haryono, Fauziah Fauziah

  44-53

  • PDF

• Analysis of Factors That Cause Stress in Dentists: Literature Review

  Syafrudin Aulia Azhar, Heru Sulistyo

  54-61

  • PDF

• THE RELATIONSHIP OF JOB SATISFACTION AND INTERNAL LOCUS OF CONTROL WITH TURNOVER INTENTION ON NURSES AT CHARLIE HOSPITAL, KENDAL

  Gufa Bagus Pamungkas, Heru Sulistyo

  62-70

  • PDF

• ANALISIS KEMANDIRIAN USAHA MAHASISWA MELALUI INOVASI PRODUK, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN MINAT BERWIRAUSAHA

  Sukirman Sukirman, Zaenal Afifi, Ahmad Zazuli

  71-80

  • PDF